k1体育贵州水务股份有限公司

　　k1体育贵州水务股份有限公司（以下简称“水务股份公司”）由贵州省水利投资（集团）有限责任公司（以下简称省水投集团公司）和贵州水业产业投资基金共同出资组建，于2014年12月24日注册成立，注册资本为人民币11.55亿元，是贵州省内第一家从事PPP项目的国有控股专业水务公司。目前，水务股份公司有全资子公司8家，控股子公司7家，参股子公司3家，现有员工600余人。

　　水务股份公司秉承省水投集团公司“以水立业、以人兴业、服务为先、发展至上”的发展理念，按照省委、省政府和省水利厅的决策部署，不断推进国有企业深化改革，发展混合所有制经济，致力于为改善水环境提供集投资、建设、运营为一体的综合解决方案，成为污水处理、水生态环境综合治理等行业的运营商。

　　自成立以来，水务股份公司抢抓机遇，大力开拓水务一体化和涉水生态环境综合治理业务，在省内多个市（州）、县（市、区、特区）成功运作区域水务一体化项目；多个PPP项目被列为省级、国家级PPP示范项目，并获得多项国家投资奖励，有着丰富的投融资经验及PPP模式运作经验。为我省经济发展与环境改善双赢作出了积极贡献。水务股份公司将继续立足水业产业，在各市（州）、县（市、区、特区）重点打造涉水生态环境综合治理项目k1体育，着力做优污水处理项目，持续做强工程建设业务，致力于成为污水处理、水环境治理行业的综合服务商，为改善水环境提供集咨询、投资、建设、运营为一体的综合解决方案，成为贵州省水务行业领先者，争取实现既定上市目标，成为省内第一家水务上市企业。

　　2.协助部门经理起草经营管理制度、流程，并对相关制度及流程的执行情况进行检查；

　　4.协助部门经理制定、分解公司及子公司经营目标、计划，从财务角度提出建议和意见；

　　5.定期收集各子公司财务数据、经营数据，并分析主要指标变化情况及趋势，及时发现存在的问题，并提出合理的经营管理意见和建议；

　　7.协同相关部门跟踪公司及子公司经营管理计划执行情况，及时向主管领导反馈情况；

　　5.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力和学习能力，能适应出差；

　　6.薪酬福利：6000-8000，五险一金、周末双休、带薪年假、通讯补贴、餐饮补贴、交通补贴。

　　1.负责指导子公司做好设备、电气及自动化管理工作，指导建立管理规章制度、技术标准及设备操作维护规程，指导制定设施维护、维修和运行优化计划；

　　2.负责指导子公司建立各类设备档案、记录和统计，落实机械设备状态检测的组织、监督、管理工作，并进行设备成本分析、运行状态分析；

　　5.指导子公司开展设备大修、改造项目可行性调研，指导子公司编制设备更新、优化、改造计划，负责方案审核；

　　6.负责指导子公司技改项目设备技术方案审核，提供技术支持，做好实施过程中的技术支持、过程监督、效果分析及评价；

　　7.负责指导子公司的设备、电气及自动化维修的技术管理工作，宣贯技术标准和其他各项技术规范；

　　8.指导子公司对生产设备、电气及自动化系统的正确使用与维护检查，做好对运行设备的管理与维修工作；

　　9.指导子公司开展设备状态检测和诊断技术工作，改进维修方式，巩固和提高设备的完好水平；

　　10.指导设备管理专业技术人员的工作，并指导子公司开展业务技术培训、学习，推广国内外设备管理维修的先进经验和技术，提高设备管理工作和维修的水平；

　　5. 工作认真细致k1体育，责任心强，具备良好的团队协作能力和学习能力，能适应出差；

　　6. 薪酬福利：6000-8000，五险一金、周末双休、带薪年假、通讯补贴、餐饮补贴、交通补贴。

　　2.指导子公司制定生产管理制度、生产系统操作规程、生产运行方案等，并监督落实；

　　3.指导制定各污水处理厂、水环境治理项目工艺运行技术方案、工艺优化方案、节能降耗方案；

　　4.及时掌握各污水处理厂、水环境治理项目生产运行情况，并及时总结与反馈；

　　5.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力和学习能力，能适应出差；

　　6.薪酬福利：6000-8000，五险一金、周末双休、带薪年假、通讯补贴、餐饮补贴、交通补贴。

　　3.对投资项目筛选、打包、排序、策划提出专业建议并进行初步投融资策划；提出项目投资具体计划；对接资金方了解项目资本金、债务资金可获得性，设计资金来源、还款来源、担保措施、现金流节点等，制定项目融资方案；

　　5.投资项目可行性及必要性论证、投融资结构分析、投资效益定量分析、风险分析等；

　　1.熟悉金融、财税、工程k1体育、土地一二级开发、城市规划k1体育、公司业务相关产业等相关政策；

　　4.薪酬福利：8000-10000，五险一金、周末双休k1体育、带薪年假、通讯补贴、餐饮补贴、交通补贴。